イベントの説明
Management Labとは？
Management Labは、マネジメントをもっと楽に、効果的にしたいマネージャーのためのイベントです。
当イベントに参加することで、以下のことが実現できます。
- 自身のマネジメントレベルが上がる
- 最先端の成功事例を知ることができる
- 明日から実践できるマネジメントの「次アクション」が決まる
- マネージャー特有の悩みが相談できる
（※お酒を飲みながらカジュアルな雰囲気で開催します！）
今回のテーマ
今回のテーマは、「Employee Experience(従業員体験)」です。
リモートワーク、クラウドソーシング、副業解禁など、以前よりも柔軟な働き方ができる時代となりました。 そして、従業員が働き方を選べるようになったことで、企業は優秀な人を惹き付けるためにより一層努力を求められるようになりました。
つまり、少しずつ企業から従業員へのパワーシフトが起こっているとも言えるでしょう。 そのような流れの中、一部の海外企業は「Employee Experience（従業員体験、通称『EX』）の向上」というキーワードを掲げ、従業員の惹き付けを強めようとしています。
今回のイベントでは、EXの取り組みについて、LT(ライトニングトーク)も交えながら、情報交換をしていただければと考えております。
【ご参考記事】「Employee Experience（EX）」とは？ 企業が「従業員体験」を向上させるべき理由 https://seleck.cc/1138
【EX（従業員体験）#1のイベントページ】 https://managementlabo.connpass.com/event/99689
日程
- 10月24日(水) 19:00 ~ 21:00（18:30受付開始）
対象者
- 組織の中で、人事制度や採用に関わっているHRチームや経営者の方々。
募集人数
- 一般参加枠：35名
- LT登壇者：6名（※募集終了）
費用
- 無料
タイムスケジュール
| 時刻 | アジェンダ | 詳細 |
|---|---|---|
| 18:30~19:00 | 受付 | |
| 19:00~19:15 | イベントについての諸連絡 | |
| 19:15~19:25 | ライトニングトーク① | 株式会社クラウドワークス/太田 哲司様/フルリモート＆コアタイム無しのフレックス制度について（仮） |
| 19:25~19:35 | ライトニングトーク② | 株式会社ユーザベース/内田久美子様/自由主義でいこう～同じひとつの船に乗って、進みたいと思える組織づくり～ |
| 19:35~19:50 | 懇親会 | |
| 19:50~20:00 | ライトニングトーク③ | 株式会社ユニトーン/佐藤 義也様/仕事が順調では無い時のメンバーの精神状態を読み解く（仮） |
| 20:00~20:10 | ライトニングトーク④ | 株式会社セプテーニ・ホールディングス/進藤 竜也様/AI人事で導かれた個別最適化の必要性 |
| 20:10~20:25 | 懇親会 | |
| 20:25~20:35 | ライトニングトーク⑤ | GROOVEX株式会社/家永 佳奈様/おにぎりでEXの向上 |
| 20:35~20:45 | ライトニングトーク⑥ | LINE株式会社/片野 秀人様/新入社員の早期戦力化、社員同士のエンゲージメント向上の取り組み（仮） |
| 20:45~21:00 | 懇親会 | |
| 21:10 | 閉会 |
開催者
本イベントは、参加者のみなさまによって成り立つものだと思っております。
我々、SELECKチームが環境を提供させていただきますが、皆さまと作り上げていければと思っております。
SELECKについて
生産性を高めるためのメディア「SELECK」：https://seleck.cc/
様々な企業・チームのベストプラクティスをご紹介させていただいているWEBメディアでございます。
資料 資料をもっと見る／編集する
資料が投稿されると、最新の3件が表示されます。
フィード
2018/09/26 19:45
Management Lab by SELECK ~EX（従業員体験）#2 ~ を公開しました！
fukuhaman
masakatsunagata
エンジニアをつなぐ
connpass は株式会社ビープラウドが開発・運営しています